株式会社アドバンスフロー 代表取締役
中塚 章浩
著書「面接の疑問 Q&A」・Twitter
パーソルテンプスタッフ株式会社に約6年在籍し、現在は派遣会社「株式会社アドバンスフロー」の代表取締役。
のべ約2,000名もの転職支援を行い、求職者が希望する仕事を得られるよう尽力。人材業界16年の経験から「派遣はしっかりとした情報が得られれば得られるほど、理想の職場を見つけられる」と確信し、多くの人が情報を得られるよう、記事の監修も行う。
挨拶のコツ、とありますが、まずは時間に余裕をもって行動できるようにしましょう。
ぎりぎりで慌てて行動するより、身だしなみを整え、一息ついてからご挨拶するほうが印象もいいです。
また、早めに到着するメリットは、もうひとつあります。
職場の「空気を読む」ことができます。
落ち着いた職場なのか、活気のある職場なのか、声のトーンが異なってきます。笑顔で元気のよい挨拶しておけば無難というのも確かですが、その職場の雰囲気に合わせたトーンでご挨拶することが大事でしょう。
服装は、実際職場を見ている派遣の担当営業マンに確認すると良いです。
「服装自由」とされていても初日はジャケットを持参し、職場の様子をうかがうことをお勧めします。
初日は誰でも緊張します。多くのことをしようとせず、笑顔で名乗り、「よろしくお願いします」とシンプルに伝えましょう。
また、コミュニケーションを手っ取り早くとるには、ランチタイムを活用するのも効果的です。職場のランチ事情を知るためにも初日はいずれでも対応しやすいようにしておくといいです。
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