【派遣のプロが語る】無期雇用派遣におすすめ派遣会社ランキング

記事監修
株式会社アドバンスフロー 代表取締役
中塚 章浩
著書「面接の疑問 Q＆A」・Twitter

パーソルテンプスタッフ株式会社に約6年在籍し、現在は派遣会社「株式会社アドバンスフロー」の代表取締役。
のべ約2,000名もの転職支援を行い、求職者が希望する仕事を得られるよう尽力。人材業界16年の経験から「派遣はしっかりとした情報が得られれば得られるほど、理想の職場を見つけられる」と確信し、多くの人が情報を得られるよう、記事の監修も行う。

「無期雇用派遣ってどこがいいの？」
「どこも同じじゃないの？」

と思っていませんか。

この記事では、各派遣会社の無期雇用派遣の募集要項を比較しておすすめの派遣会社を厳選しました！

派遣会社は、事務やオフィスワークに強い、製造業や物流に強いなど各社それぞれで強みが異なります。そこでこの記事では職種別におすすめの派遣会社をご紹介しています。

無期雇用派遣で働きたい！とお考えの方に、この記事が少しでもお役に立てば幸いです。

［事務・オフィスワーク系］の無期雇用派遣におすすめ派遣会社ランキング

上記3つの条件を満たす派遣会社に応募すると、事務の経験がない・少ない方でもよりよい条件で働けるチャンスが広がるからです。

そこでここからは、事務・オフィスワーク系の職種で無期雇用派遣を行っている派遣会社7社の条件を比較し、ランキングでご紹介いたします。

【おすすめ第1位】funtable（パーソルテンプスタッフ株式会社）

画像引用元：テンプスタッフ「funtable（ファンタブル）」公式サイト

funtable（ファンタブル）は、45年以上も人材派遣の実績をもつパーソルテンプスタッフ株式会社が運営しています。

未経験から事務職にチャレンジでき、無期雇用派遣で経験を積んで最終的に派遣先企業で正社員になれるようしっかりサポートしてくれます。新卒の応募もOKのため、事務職を目指す方は要チェックです。

職種は一般事務・経理事務・貿易事務のほか、営業事務などさまざまで、展開エリアは東京都・神奈川県・大阪府・愛知県・京都府・兵庫県と大都市が多く、勤務地は希望を考慮し決定されます。また派遣先も、長年パーソルテンプスタッフと信頼関係を築いてきた大手・優良企業が多いです。

年2回の賞与がもらえるため、自分の頑張りが給料でしっかり返ってきます。また実働7.5時間の求人や残業が少ない求人が多いため、プライベートの充実も譲れない方にも安心です。

有給休暇が取得できるのはもちろんですが「半日」でも取得可能です。産休・育休だけでなく介護休暇もあり、休暇は非常に充実しています。

資格の取得をサポートする制度はもちろん、クッキングスクール・海外旅行やファッションレンタルの優待制度など珍しい福利厚生もあります。

研修は3日間もあり、ビジネスマナーやPC・コピー機の使い方など初歩的なことから教えてくれます。少人数制の研修のため、わからないことがあっても質問しやすく、学んだことが身に付きやすいでしょう。経理や貿易などの、職種別の研修も用意しているのでスキルアップには事欠きません。

【おすすめ第2位】Career Seed el（アデコ株式会社）

画像引用元：アデコ株式会社「Career Seed el（キャリアシード・エル）」公式サイト

Career Seed el（キャリアシード・エル）は、スイスに本社があるアデコグループのアデコ株式会社が運営しています。

Career Seed el（キャリアシード・エル）は、事務職未経験や事務職経験の浅い方向けに、雰囲気の良い職場で気持ちよく働けてプライベートも充実させられる無期雇用派遣サービスの提供をコンセプトとして掲げています。同じ無期雇用派遣として「Career Seed（キャリアシード）」もありますが、Career Seed（キャリアシード）は経験者向けのサービスとなっています。

Career Seed el（キャリアシード・エル）として採用された後は、専任のキャリアコーチが、3年後・5年後と長期的な就業を見据えたキャリアを一緒に考えてアドバイスしてくれるます。そのため、現状何がやりたいか具体的に定まっていない方でも安心です。また新卒や第二新卒も採用しているので、新卒から事務職になりたい方は必見です。

職種は一般事務、営業事務 などを扱っており、仕事内容はデータ入力や資料の編集・新規作成、電話対応などのオフィス業務がメインで、主な展開エリアは東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・兵庫県になります。

賞与や昇給・前払い退職金制度もあり、交通費は全額支給で正社員や契約社員と変わらない待遇で働けます。産休育休だけではなく、介護休暇もあります。実働時間は7.5時間と一般的なフルタイム労働の勤務時間よりも短く、体力的・精神的な負担が少ないでしょう。

「ジョブレベル」という独自の評価制度があり、派遣先での業務を通して積んだ経験やスキルに応じて昇給していきます。さらに、事務職のスペシャリストを目指すか、派遣先で正社員や契約社員として直接雇用されることを目指すかを選択できます。

電話の取り方から職場の常識、仕事の進め方に至るまで丁寧な入社前研修があります。ExcelやWordなどの基本操作を学んで実践できるのはもちろん、コンプライアンスや情報保護など仕事をする上で発生し得るリスクに備える研修も受講できます。

［参考］Career Seed

Career Seed（キャリアシード）は、1985年から人材業界でサービスを展開しており、女性活躍推進法行動計画を掲げているアデコ株式会社が運営元の事務経験者向けの無期雇用派遣サービスです。

アドバイザーの親身な対応や在籍者の希望に寄り添った求人紹介から、アンケート調査などで第1位をとるなど在籍者の満足度が非常に高いです。

Career Seed el（キャリアシード・エル）と同じく無期雇用派遣ですが、事務職経験者で事務系のスキルアップを目指す方が対象です。事務系職種での配属とキャリアパスを保証してくれるので、事務職としてスキルを極めていきたい方に最適です。

扱っている職種は一般事務・OA事務・営業事務・英文事務・経理事務・貿易事務・人事総務 など数多くあり、展開エリアは東京などの首都圏を中心とした北陸や東北地方の一部、関西から東海、福岡です。

派遣先は半分以上が国内の上場企業または上場企業のグループ会社で、在籍者の約半分がメーカーや商社など人気業界で働いています。

給料は、基本給＋前払い退職金＋残業手当を合計した金額となり、経験やスキルによって昇給もあります。実働時間が7.5時間と短めなので、ワークライフバランスの充実も叶いやすいです。

産休育休の取得実績も多数あり、復帰後は在籍者一人ひとりの要望に応じ配属していきます。さらに配偶者の転勤に付いていくときは、一部制限はありますが対応エリア外での配置転換に対応できることもあり、子供ができても安心して働ける制度が整っています。

強みをさらに補強し、弱みを補う集合研修やeラーニングがあり、自主的なスキルアップもできます。内容は問題発見・解決力、実践的なOAスキル、チームビルディングなど高度なものも受講可能です。

【おすすめ第3位】M-Shine（エムシャイン）

画像引用元：マンパワーグループ株式会社「M-Shine（エムシャイン）」公式サイト

M-Shine（エムシャイン）は、世界75か国にサービスネットワークを持つアメリカのマンパワーグループの日本法人が運営しています。

マンパワーグループ株式会社（マンパワーグループの日本法人）は1966年に設立された日本初の人材派遣会社であり、1966年から積み上げた人材派遣のノウハウで的確に在籍者をサポートしてくれます。

M-Shine（エムシャイン）は無期雇用派遣サービスを提供し、未経験から事務職に就きたい方々を応援しています。派遣先の多くは大手企業や有名企業で、扱っている業界も多種多様です。展開エリアは、1都3県の首都圏や大阪・京都・兵庫など関西圏、愛知や宮城・福岡など地方の大都市で就業できるチャンスもあります。

扱っている職種は一般事務や営業事務から、経理事務や貿易事務などの専門的な事務職もあり、やりたい仕事がきっと見つかります。専任の派遣担当者が、在籍者の希望や経験を踏まえつつ「適応しやすい風土・人間関係かどうか」などの適性も考慮して派遣先を選んでくれるので安心です。

年1回の賞与があり、昇給のチャンスもあるためお給料面も充実しています。

在籍者のうち80%は事務未経験ですが、手厚い研修のおかげで入社後も努力次第で十分活躍可能です。第二新卒も歓迎しています。入社前に、ビジネスマナーやメール・電話応対・Excel基礎知識など基本的なところからしっかり研修を行い、入社後もeラーニング「powerYOU」を使って、300以上ものトレーニングをオンラインで受けられます。

実際、自分が成長できたかについての在籍者アンケートでは、80%が「できた」または「かなりできた」と回答しており、在籍者の満足度も高いです。

画像引用元：M-Shine（エムシャイン） 公式サイト

【おすすめ第4位】マイナビキャリレーション（株式会社マイナビワークス）

画像引用元：株式会社マイナビワークス「マイナビキャリレーション」公式サイト

マイナビキャリレーションは、1997年から派遣事業をしている長年の歴史がある株式会社マイナビワークスが運営しており、安心して利用できる派遣会社の一つです。

未経験から事務職を目指したい方から、事務職としてのキャリアアップを目指したい方まで幅広い層を無期雇用派遣として採用しています。

展開エリアは東京都（主に東京23区内）・神奈川県・愛知県・滋賀県・大阪府・兵庫県・京都府・福岡県がメインで、扱っている事務系職種は、一般事務、営業事務、人事・採用事務、総務事務、データ入力、電話、その他オフィスワーク全般などと種類が多いです。

カウンセリングと適性検査、研修の結果を踏まえ、在籍者一人ひとりの希望やスキル・人柄にマッチした就業先に派遣されるので、長期就業が叶いやすくなっています。

昇給のチャンスや年2回の賞与もあり、時間外手当は全額支給のため、給料面でもやりがいを感じられるでしょう。

研修は非常に綿密で、実務を想定した体験学習ができる「MOVICATION（ムビケーション）」や、在籍者ごとのレベルに合わせたExcel・Word・PowerpointなどのOAスキル研修が個別指導形式で受けられます。ビジネスマナー研修は他の受講者とロールプレイングをする形で行われるので、スキルがより定着しやすくなっています。

また、マイナビキャリレーションは東京・大阪・名古屋を中心に定期的に説明会やセミナーなどのイベントを開催しています。すぐに選考を受けるのが不安な方は、一度参加してみることをおすすめします。

【おすすめ第5位】キャリアウィンク（株式会社リクルートスタッフィング）

画像引用元：株式会社リクルートスタッフィング「キャリアウィンク」公式サイト

キャリアウィンクは、派遣会社の中でも大手のリクルートスタッフィングが運営しており安心感が抜群です。

未経験でも安定した無期雇用派遣で、事務職として就労できるようサポートしてくれます。在籍者の77%が事務職未経験である上に未経験者の育成に自信があるので、社会人経験の浅い方や新卒も積極的に採用しています。扱っている職種は、電話対応含むオフィスでの一般事務が中心です。

待遇は非常に充実しており、年2回の賞与があり、評価制度は正社員並みにしっかりしており、自分自身での振り返りと派遣先企業からの評価をもとにした半年に1度の評価面談があります。派遣先企業への貢献度などによっては昇給の可能性もあります。

健康診断だけでなく、人間ドッグの補助・無料歯科検診・24時間ヘルスケアダイアルなど元気に働くための他社にはないサポート制度が揃っています。またベビーシッター割引サービスなど、小さなお子様がいる方でも安心して働けます。

展開エリアは、主に首都圏（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県)、関西(大阪府・京都府・兵庫県)、東海(愛知県)です。

就業先は大手企業が多く、リクルートスタッフィング在籍者のうち50%以上の方が従業員数1001名以上の企業で就業できています。また就業先での直接雇用の実績も300名を超えているので、大手有名企業の正社員になれるチャンスもあります。

非常に丁寧な研修制度があり、職場でのエチケットやコピーの取り方や、基本的なビジネスマナーなどを1から教えてくれます。WordやExcel、Outlookに関する研修もあるので、OAスキルに自信のない方でも就業できるチャンスがあります。

【おすすめ第6位】ミラエール（株式会社スタッフサービス）

画像引用元：株式会社スタッフサービス「ミラエール」公式サイト

ミラエールは、創業40年以上の老舗である株式会社スタッフサービスによって運営されています。

ミラエールは、事務職経験ゼロの方でも万全のサポート体制により無期雇用派遣で事務職を目指すことができ、多くの方がミラエールを通して事務職として就業中です。

在籍者の75%が事務職未経験者で、就業中の在籍者のうち96%が事務職として働いています。新卒も採用対象になるため、社会人経験が浅くても臆せず応募してみると事務職やオフィスワーク職での就業のチャンスが広がります。

扱っている職種は派遣会社の中でもトップクラスに広く、一般事務・営業事務・人事事務・総務事務・経理事務・貿易事務・金融事務・英文事務などさまざまで、公開されている求人数も圧倒的に多いです。

展開エリアは、東京・神奈川・千葉・埼玉・北海道・宮城・新潟・静岡・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫・広島・福岡が中心です。

自己評価・派遣先評価・スタッフサービスでの評価をかけ合わせた「クラス評価制度」があり、昇給の基準がわかりやすくモチベーションアップに繋がります。

給料面も充実しており、賞与もあります。また同じ企業で半年以上勤続した場合には「就業先貢献手当」という特別手当も支給されます。その上、派遣先で評価されている在籍者には月額手当が追加で支給されることもあります。

中途入社の社員でも、新卒正社員同然のしっかりした研修制度が受けられ、在籍者のスキルレベルに合わせたExcel・Word・PowerpointなどのPC操作に関する研修や、ビジネスマナー研修があるので、最初はPCでマウスの操作と文字入力ができれば問題ありません。また、営業事務向け・貿易事務向けなど各職種ごとに独自の「職種別研修」もあり、着実にスキルアップできます。

【おすすめ第7位】ハピネス（リバティー株式会社）

画像引用元：リバティー株式会社「ハピネス」公式サイト

ハピネスは、1978年に貿易業界への人材派遣サービスを提供する会社として誕生し、現在ではさまざまな職種を取り扱うリバティー株式会社が運営しています。

職種は一般事務・営業事務・英文事務・貿易事務の無期雇用派遣をメインに扱っていますが、貿易事務の派遣に関して長年の実績があるため、貿易事務を目指しているならば特におすすめです。今までに未経験から事務職になれた方の総人数は9,600名を超えており、確かな実績があります。

展開エリアは東京・大阪・兵庫・京都で、派遣先は大手の商社やアットホームな企業など、幅広い規模の企業の求人を取り扱っています。

賞与は年2回、昇給ありのため給料面も申し分ありません。また派遣スタッフには非常に珍しく、5年以上の勤続で退職金制度も利用できます。産休育休は取得実績が多数あり、長く働ける福利厚生が揃っています。

研修は他社よりも長く、5日間にわたります。PCの基本操作はもちろん、ビジネスマナーは挨拶・お辞儀の仕方から教えてくれるので社会人経験が浅い方でも安心して就業できます。さらにプロ講師による、貿易やビジネス英語・マナー等に関する研修も完全に無料で受講可能です。

無料のe-ラーニング講座が約4000講座もあり、働きながらスキルを身に付けられます。特に英語のスキルをアップさせるサポートがかなり充実しており、初心者向けの研修もあるだけでなく、ハピネスが提携している英会話スクールの割引制度も利用できます。

［製造・工場系］におすすめ無期雇用派遣

ここからは、製造・工場・軽作業業務に関する無期雇用派遣を行っている派遣会社を3社ご紹介します。

事務・オフィスワーク系での無期雇用派遣以外を希望される方は、ぜひこちらの派遣会社もチェックしてみてください。

1.株式会社都工業

画像引用元：株式会社都工業「都工業」公式サイト

株式会社都工業は、ものづくり領域において総合人材サービスを提供している愛知県の企業です。

「働く人の笑顔創り」を企業理念として掲げており、ものづくり系の企業への無期雇用派遣サービスを提供しています。

豊田市を中心に、愛知県の求人を扱っており、作業種類は豊富で、製造から物流・検査・軽作業・組付・運搬などがあります。

通常、他の派遣会社では無期雇用派遣に切り替えた途端に業務負担が大幅に増えたり、正社員並みの責任を課されたりすることがよくありますが、都工業ならば業務負担や責任の度合いが増えるといったことはありません。

専任担当者が在籍者の経験やスキルを考慮して仕事を探してくれるので、次の派遣先を探す不安もかなり軽減されます。派遣先での正社員登用も実績が多数あります。

派遣先には超有名メーカーもあり、経験やスキルによっては就業1年目から年収約450万以上可能な職場や、力仕事なしの好条件な職場など求人の質も高いです。

給料は週払いOKのため、すぐにお金が必要な方には嬉しいポイントです。中には日払い可能な求人もあります。また職場までの無料送迎もあり、体力を温存しながら元気に働けます。

教育手当が出る研修もあり、お金をもらいながらスキルアップするチャンスもあります。派遣でありながらずっと寮に住めるのも安心です。寮は完全に個室のため、自分のプライバシーも守れます。

2.ランスタッド株式会社

画像引用元：ランスタッド株式会社「ランスタッド」公式サイト

ランスタッド株式会社は、オランダに本社を持つ世界トップレベルの規模の総合人材サービスを運営する企業です。

事務・オフィスワークや製造業・工場・軽作業などで働く「アソシエイト社員」＝無期雇用派遣スタッフを募集しています。

事務職ならば一般事務・経理事務や英文事務・コールセンターなど、製造業系ならば仕分けやピッキング・梱包や検品など求人の種類が豊富で、北は北海道、南は九州まで各都市に拠点があり、全国幅広く対応しています。

無期雇用派遣に転換しても、既にランスタッド経由で派遣・請負の仕事をしている場合は基本的に仕事内容が変わりません。また契約終了により派遣先が変わる場合も、ランスタッドの無期雇用派遣のルールに基づき次の仕事が紹介されます。

無期雇用派遣になっても急に重い責任を課されたり、業務量が増えてしまったりすることはないので無理なく働け、綿密なキャリアカウンセリングのもと、年齢に関係なく在籍者のスキルや経験・家庭の事情などの状況に合った仕事を紹介してくれます。

給料は基本給＋業務内容に応じた就業先手当＋通勤手当を合計した金額が、ランスタッドの規定により支払われます。ランスタッドで現在就業中ならば、無期雇用派遣として働き始めた時の給料の総額が、有期雇用派遣のときの給料総額よりも低くなることはないので安心です。

3.日研トータルソーシング株式会社

画像引用元：日研トータルソーシング「e仕事」公式サイト

日研トータルソーシング株式会社は、工場製造業に特に強みをもっている人材サービス企業です。

無期雇用派遣から正社員への登用を積極的にサポートしており、日研トータルソーシング株式会社の正社員も、派遣先企業の正社員も多数の実績があります。

全国に研修センター(テクノセンター)があり、設計や生産に関する技術を働きながら取得できます。研修後は、学んだ技術を活かせる派遣先を紹介してもらえます。

仕事が決定するスピードも早いので、1日も早く働きたい方にもおすすめです。

派遣先は大手企業が多く、日本全国に対応しています。未経験でも挑戦できる仕事や、経験や資格などのスキルに自信のある方向けの仕事まで幅広く揃っています。

給料は週払いにも対応しており、場合によっては日払いも選択できます。また寮も完備されており、カップル・家族寮に入寮できることもあります。

研修はかなり充実しており、実際に現場で使われている機械を使える上に、「職業訓練指導員免許」などの資格を持ったハイレベルな講師が対応してくれるので、未経験者も安心です。

在籍者の希望や、登用制度の規定によって技術社員として正社員になるのはもちろん、例えば日研トータルソーシング株式会社の採用担当などの選択肢もあります。他業界・他職種へのキャリアチェンジも応援しており、例えば製造現場から営業職や事務職になったり、研修を受け未経験から建設エンジニアになったりなど、非常に多くの実績があります。

マネジメントについての研修・人事制度が整備されているので、チームリーダーや工程管理者などのマネジメント職を目指す方には特に嬉しいポイントです。

［その他の職種］におすすめ無期雇用派遣

ここからは、事務や製造業以外の職種にも対応している無期雇用派遣を扱っている派遣会社をご紹介しています。

介護系なども含まれているため、こちらの派遣会社も検討することでより選択肢を広げることができます。

1.株式会社ドゥパワーコーポレーション

画像引用元：株式会社ドゥパワーコーポレーション「ドゥパワーコーポレーション」公式サイト

株式会社ドゥパワーコーポレーションは、岐阜県や愛知県にある各種製造業・各種販売企業に特化した無期雇用派遣を扱っています。

派遣スタッフもドゥパワーコーポレーションの同じ会社の仲間と考えており、週１回派遣先を訪問しこまめに在籍者と派遣先の状況を確認するなど、大手にはなかなか真似できないきめ細やかな対応を心がけています。

未経験者でも無期雇用派遣として働き、安定した就業が叶えられるチャンスがあります。

扱っている職種は非常に豊富で、工場・製造業系やCADオペレーターのお仕事や、保育士や調理師などの専門職、一般事務・経理事務などの事務職、IT・WEBなどのお仕事もあります。

経験・スキルや勤続年数によっては、例えば月給30万以上と年2回の賞与など好条件の求人が多数あります。

ドゥパワーコーポレーションは派遣の業務範囲を厳格に決めており、無期雇用派遣として働いたからといって、業務の負担が増えたり責任が重くなったりなどもありません。

家庭の事情に合わせた勤務日数や勤務時間の求人も紹介できるので、フルタイム就業が厳しい方でも大丈夫です。

完全無料で充実した外部の研修も受講できます。Word・Excel・PowerPoint・AccessなどOffice製品はもちろん、CADやイラストレーター・フォトショップなどの研修もあります。事務職に就きたいけれどパソコンが苦手な方に対しても、文字入力から教えてくれる研修があるので安心です。

2.スタッフサービス・メディカル（株式会社スタッフサービス）

画像引用元：株式会社スタッフサービス メディカル事業本部「スタッフサービス・メディカル」公式サイト

スタッフサービス・メディカルは、「オー人事」のテレビCMでお馴染みの株式会社スタッフサービスのメディカル事業本部によって運営されています。

介護のお仕事に特化した、無期雇用派遣サービスを提供しています。介護系の資格を持っていない、介護の仕事をしたことがない未経験者でも歓迎しており、学歴も不問です。

職種は医療・福祉施設における介護・看護助手・事務業務を扱っており、展開エリアは沖縄を除く、46都道府県です。

あくまでもスタッフサービス・メディカルの社員であり、施設の社員ではないため希望に合った施設で働けます。

スタッフサービスならではの充実した福利厚生や研修制度が魅力で、給料は基本給+職務/地域手当+資格手当を合計した金額が月給となります。年1回の昇給の可能性もあり、年2回の賞与もあります。また夜勤をする場合は、月給にプラスして夜勤手当が夜勤1回につき5,000円、準夜勤手当が準夜勤1回につき2,500円が支給されます。

メンタルヘルスのケアサービスもあり、長く働けるようしっかりサポートしてくれます。

資格取得の支援制度が非常に手厚く、スタッフサービスの規定により資格取得費用の全額補助を受けられます。年次ごとに取得する資格の目標があり、入社前は介護職員初任者研修・入社2年目は実務者研修・入社3年目は介護福祉士の取得を目指します。実務実践の研修もあるので、実際の仕事に不安がある方でも安心です。セミナーやスクールの割引もあり、介護職としてどんどんスキルアップしていけます。

3.株式会社ブレイブ

画像引用元：株式会社ブレイブ「ブレイブ」公式サイト

株式会社ブレイブは、マイナビグループに所属している派遣会社のひとつで、医療・福祉系やコールセンターなどの派遣に強い企業です。

株式会社ブレイブは、在籍者が「明日も行きたい職場」に巡り合えることを重要視しており、看護師や介護士、保育士・薬剤師などのエッセンシャルワーカー、またはコールセンターや事務職などに向けた求人が多いです。

派遣先は北海道から九州まで対応し、求人数はかなり豊富です。

働いた分の給料のうち一部を、給料日の前に受け取れる「速払いサービス」があり、お友達の結婚式やお子様の行事など急な出費が発生した時でも安心です。また「B-POINT」という独自のポイント制度があり、ポイントが貯まるとさまざまな商品・サービスと引き換えられます。交換できる商品は約23,000種類もあり、アクセサリーやバッグ、旅行やエステの優待、化粧品や寝具など非常にバラエティ豊富です。

介護資格を0円で取得できるキャンペーンやお友達紹介キャンペーンなど、在籍者に嬉しいさまざまなキャンペーンを実施しています。介護資格を無料で取得できるキャンペーンは、学校を卒業したばかりで職歴がなかったり、介護業界は全くの未経験だったりする方から、介護職の経験はあるが無資格の方でも利用できます。

介護職員初任者研修・介護職員実務者研修などに関する研修や、ブレイブが用意した独自カリキュラムによる介護福祉士士試験(国家資格)の受験対策も受けられます。

まとめ

この記事をまとめると、

この記事があなたの転職活動に役立てば幸いです。