【派遣のプロが教える】30代におすすめ派遣会社ランキング／2021年度版

仕事もしっかり、そしてプライベートも楽しみたい！そんな大人な30代女性は、どこの派遣会社に登録すべきなのか…。

当サイトでは、30代女性が注目する項目ごとに派遣会社を比較し、おすすめの派遣会社ランキングを作成しました。

この記事を読めば、30代女性が登録すべき派遣会社がすぐに分かります。

さらに、「残業なしは本当に残業しなくていいのか？」「30代職種未経験でも仕事があるのか」など、派遣という働き方のなかで、分からない疑問や不安にもお答えしています。

この記事が、派遣スタッフとしての働き方に魅力と期待を感じるキッカケになっていただければ嬉しいです。

この記事の管理者株式会社アドバンスフロー
転職エージェント 兼 元派遣会社勤務 中塚　章浩

大手総合人材会社を経て、リクルートに勤務。その後、現在の株式会社アドバンスフローを設立。派遣業務、転職エージェント業務、新卒採用代行業務など、幅広い業務を経験。

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30代におすすめ派遣会社ランキング

なぜなら、求人数が多い派遣会社に登録すると、求人が豊富で選択肢が増やすことができるのです。

選択肢が増えれば、希望により合った派遣求人やより好待遇の派遣求人が見つかる可能性が高まります。

また求人数が多い派遣会社は、派遣実績も豊富なため、しっかりとしたサポートを受けることができます。

そこで、30代におすすめ派遣会社を求人数で比較してみたところ、以下の通りになりました。

ここからは、ランキング順に各派遣会社についてより詳しい魅力をご紹介します。

【求人数第1位】スタッフサービス

「スタッフサービス」のおすすめポイント

スタッフサービスは、派遣会社リクルートスタッフィングや転職サイトリクナビNEXTなどと同じリクルートグループの派遣会社です。

第2位になった理由の1つに、圧倒的な求人数の多さがあります。

さまざまな求人を扱っているため、未経験求人数や残業なし求人数の全体での割合は低くなっていますが、件数だけでみれば多い件数をもっています。

そのため、30代女性がやってみたい！と思える求人の数が多い派遣会社なのです。

※求人数は2020年9月24日時点のデータです。

【求人数第2位】マンパワー

「マンパワー」のおすすめポイント

マンパワーは世界82か国に展開するグローバル人材派遣会社で、その歴史は50年になります。

すべての職種に強く人材派遣、紹介予定派遣、アウトソーシング業務など幅広いサービスを展開しています。

特に海外展開しているということもあり、外資系企業の職種に強みをもっています。

未経験の方が就業できる仕事も数多くあります。就業後のフォロー体制もしっかりと敷かれています。自宅で習得できるオンライントレーニングも充実しています。

※求人数は2020年9月24日時点のデータです。

【求人数第3位】テンプスタッフ

「テンプスタッフ」のおすすめポイント

テンプスタッフは、売上が圧倒的NO.1の派遣会社です。

連結売上ではありますが、2020年3月現在は9,705億円（※連結売上高）の売上があり、スタッフサービスの3,243億円（※グループ売上高）と比較しても圧倒的な売上があることがわかります。

売上が多い＝派遣就業者や紹介予定派遣就業者が多いことを示しています。テンプスタッフはスタッフへのフォロー体制が優れている点が就業者が多い理由の1つです。

※求人数は2020年9月24日時点のデータです。

【求人数第4位】パソナ

画像引用元：「パソナ」公式サイト

「パソナ」のおすすめポイント

パソナは、派遣スタッフを大切にする社風が根付いている派遣会社で、派遣会社としての実績も豊富で歴史があります。

好条件で長く働ける派遣求人をお探しなら、登録をおすすめしたい派遣会社のひとつです。

【求人数第5位】アデコ

画像引用元：「アデコ」公式サイト

「アデコ」のおすすめポイント

アデコは、世界第1位の人材派遣・人材紹介を行っている人材サービス企業で、60カ国・5,100拠点を展開しています。

幅広い職種や業界の派遣求人を取り扱っていますが、外資系の派遣会社ということもあって「翻訳・通訳」など英語を使う求人が豊富です。

外資系企業での派遣を希望されている方は、特に登録をおすすめしたい派遣会社のひとつです。

【求人数第6位】リクルートスタッフィング

画像引用元：「リクルートスタッフィング」公式サイト

「リクルートスタッフィング」のおすすめポイント

リクルートスタッフィングは、スタッフサービスと同じリクルートグループに属する派遣会社です。

リクルート系列の企業や他の大手企業で派遣として働けるチャンスが多くあり、なおかつ派遣スタッフに対する細やかなフォローが魅力です。

［調査中］ランスタッド

画像引用元：「ランスタッド」公式サイト

「ランスタッド」のおすすめポイント

ランスタッドは、オランダで設立され世界39カ国に拠点をおく外資系の人材サービス企業です。

派遣ではオフィスワークや製造・軽作業、短期・単発の分野に特に強く、豊富な求人数と実績を持っています。

また、介護系の求人も多くもっていることから、ブランクのある方や派遣就業未経験の方でも働きやすい求人を取り扱っています。

［調査中］ヒューマンリソシア

画像引用元：「ヒューマンリソシア」公式サイト

「ヒューマンリソシア」のおすすめポイント

ヒューマンリソシアは、幅広い職種や業界に対応し、派遣スタッフのスキルアップにとても積極的な派遣サービスを行っています。

［調査中］ウィルオブ

画像引用元：「ウィルオブ」公式サイト

「ウィルオブ」のおすすめポイント

ウィルオブは、ウォルオブワーク・ウィルオブファクトリーなど4つの会社が行っている人材サービスです。

販売・コールセンター・オフィスワークなどの他、製造・軽作業や介護などの業界への派遣にも強いです。

【条件別】30代におすすめ派遣会社ランキング

なぜなら、条件に合った求人が多い派遣会社であれば、その条件での派遣就業を行っている経験を持っている可能性が高いからです。

「求人数が豊富な派遣会社」と一緒に登録することで、より自身の希望に近い求人が見つかりやすくなります。

そこで、ここからは上記求人数ランキングでご紹介した派遣会社を、以下の条件に合った求人数でランキング化しました。

1. 未経験OK
2. 残業なし
3. 残業少なめ
4. 高時給
5. 残業多め

1.未経験OKの求人が豊富な30代におすすめ派遣会社ランキング

未経験OKの求人数で派遣会社を比較したところ、以下の通りになりました。

2.残業なし求人が豊富な30代におすすめ派遣会社ランキング

残業なしの求人数で派遣会社を比較したところ、以下の通りになりました。

3.残業少なめ求人が豊富な30代におすすめ派遣会社ランキング

残業少なめな求人数で派遣会社を比較したところ、以下の通りになりました。

4.高時給求人が豊富な30代におすすめ派遣会社ランキング

高時給の求人数で派遣会社を比較したところ、以下の通りになりました。

5.残業多め求人が豊富な30代におすすめ派遣会社ランキング

残業多めの求人数で派遣会社を比較したところ、以下の通りになりました。

30代で派遣スタッフになる方に多い疑問不安のQ＆A

残業なし求人は本当に残業しない？

原則、雇用契約書を遵守します。残業なしなら基本はありませんが、状況次第で依頼されることもあります。

派遣スタッフとして働く際、雇用契約書が渡されます。それには残業の有無についても記載がありますが、原則は雇用契約書の通りになるため、残業なしなら残業はありません。

ただし、どうしてもこの仕事は今日中でないといけない！などの事情があるときに、残業を依頼されることも少なくはありません。

契約外で残業を依頼する場合、派遣先会社は派遣スタフに残業を強制することはできません。しかし、状況が許すならば残業する方が職場の関係性を維持するためにもいいでしょう。

予定外の残業でも、残業代はきっちりともらえます。

未経験でも新しい職種へのチャレンジはできる？

30代になると未経験へのチャレンジは難しいのが現状です。特に事務職は人気も高く、30代未経験では採用はほぼないでしょう。

派遣の求人は未経験OKの求人も多く、新しい職種にチャレンジがしやすいです。それが派遣で働くメリットでもあります。

しかし30代になってくると、今までのキャリアを活かして即戦力となる仕事を探す方が、早く仕事が見つかるでしょう。

特に、事務職は全年代で人気のため、未経験なら20代のスタッフを雇って育てるほうがいいと派遣会社も派遣先企業も考えがちなのです。

ところが、コールセンター職はあまり人気がないため、30代未経験でも積極的に採用しています。営業・販売に近い職種ですが、これらを希望する場合は未経験でのチャレンジも可能です。

昇給ってあるの？

派遣スタッフの時給は正直上がりづらいですが、全くないものではありません。

一般社団法人 日本人材派遣協会が行った「派遣社員WEBアンケート調査」によると、約4割近くの派遣スタッフが過去3年間で時給が上がっています。

過去3年間の派遣就業中に給与が上がったかをたずねると、「はい」が36.0％、「いいえ」が64.0％となっています。派遣就業の通算期間別でみると、1年～3年未満では4人に1人（24.3％）が、3年以上では4割を超える方が「はい」と答えています。
引用元：日本人材派遣協会「2017年度派遣社員WEBアンケート調査（プレスリリース）」

派遣会社や派遣先企業が率先して時給を上げてくれるのは稀なケースです。まずは、派遣スタッフから派遣会社に打診してみるのがいいでしょう。

時給を上げる交渉をするなら、ぜひ下記の記事をチェックしてみてください。

【派遣でも昇給できる？】派遣スタッフの時給を上げる時給交渉のコツ

ずっと派遣スタッフとして働けるの？

同じ職場で働けるのは3年間が限度。別の職場に変えれば、派遣スタッフとしてはずっと働けます。

派遣スタッフが1つの部署・事業所で働けるのは3年間までと決まっています。3年過ぎたら、派遣先企業に直雇用されるか、別の職場の派遣スタッフとして鞍替えするなどの対応が必要です。

別の職場の派遣スタッフとしては働けるため、派遣という働き方を続けたい方はずっと続けることはできます。現に40代・50代の派遣スタッフさんも増えています。

年齢層で最も多いのは40～44歳（20.2％）、
次いで35～39歳（17.2％）。
40代計で見ると37.0％です。
次いで多いのが30代（計32.4％）で、
30〜40代が全体の約7割を占めています。
全体の平均年齢は39.6歳です。
引用元：日本人材派遣協会「2017年度派遣社員WEBアンケート調査（プレスリリース）」

ただし、年齢が上がるにつれて、武器になるスキルがないと紹介される求人が激減してくるのも事実です。

まだ派遣スタッフのなかでは若い30代の今から、自分のスキルや経験を磨いて、今後も派遣スタッフとして働ける武器を手にするべきです。

30代男性でも派遣スタッフになれる？

男性でも派遣スタッフになることはできますが、3年ごとに職場が変わるという不安定さがあることを意識しておく必要があります。

派遣スタッフは、確かに女性の数が多いですが、男性も約56万人が派遣スタッフとして働いています。

派遣社員141万人のうち、男性56万人・女性85万人となっています。職種ごとに見ると、製造関連職、ドライバー、運搬・清掃・包装関連職では男性が、事務職では女性が多くなっています。
引用元：日本人材派遣協会「派遣に関するQ&A」

ただし、派遣スタッフは同じ職場に働ける期間が3年間と定められています。

その後は、同じ職場に直接雇用されるか、別の派遣先に就業するか3年後にならないとわからないという不安定さがあります。

この不安定さを知った上で、派遣スタッフとして働かれるのであれば全く問題ありませんが、できるだけ安定性を取りたいのなら、同じ派遣でも「紹介予定派遣」での就業をおすすめします。

やっぱり正社員になりたいときは？

派遣スタッフとして、契約期間は就業しつつ、「転職エージェント」などを活用して転職活動を進めていきましょう。

派遣スタッフから正社員へ、しかも30代での転職は難しい場面があるのが現状です。

しかしながら、30代派遣スタッフから正社員へ転職することが全くできないということはありません。

派遣スタッフとして同じ職場での就業期間が3年間と定められたこともあり、直接雇用となる正社員や契約社員へ転職する方は多くなっています。

派遣から正社員への転職を考えるなら、「転職エージェント」を活用して転職活動を進めることをおすすめします。

転職エージェントは、豊富な求人から適切な求人を紹介するだけでなく、自己分析やキャリアの棚卸しを通じて、より魅力を引き出す手伝いをしてくれます。

派遣が初めての方へ！派遣登録の流れ

初めて派遣という働き方を選択する方は、
どのような流れで仕事がはじまるか不安ですよね？

そこでここでは、派遣会社を探して、お仕事開始までの流れを図にしてみました。

派遣会社にWebから登録した後は、

まずは派遣会社が、登録希望者の今までの経歴やスキルを確認するため、あなたは「派遣登録会」への参加が必要です。

派遣登録会にて派遣登録を完了すると、専用ページで仕事を検索することもできますし、派遣会社から直接仕事の打診がくることもあります。

希望の求人に応募すると、派遣会社内での選考を経て、派遣先企業との顔合わせや職場見学があります。それらを問題なく完了し、派遣スタッフとしての採用が決まれば、仕事をスタートできます。

▽さらに詳しく確認したい方はこちらのページをご確認ください。

【派遣のプロが語る】初めての派遣登録の流れ｜派遣会社選びから登録会までの詳しい流れが一気にわかる

派遣会社の登録会は、どのような服装でいけばいいの？

派遣会社の登録会には、そのまま出勤できるような「オフィスカジュアル」で行きましょう。

「オフィスカジュアル」は次のような服装です。

ただしコーデに自信がないならスーツで全然問題なしです。無理にオフィスカジュアルにする必要はありません。

【派遣のプロが教える】派遣登録会におすすめの服装14選／2020年版

まとめ：30代からでも派遣スタッフとして活躍しよう！

少しでも早くいい仕事を見つけるためには、複数の派遣会社へ登録するのが必須！そのため、30代女性ならば、下記の3派遣会社への登録をおすすめしました。

1. 【第1位】スタッフサービス
2. 【第2位】マンパワー
3. 【第3位】テンプスタッフ

派遣スタッフは、残業なしの仕事や未経験OKの仕事があり、直接雇用とは違った魅力がたくさんあります。

ぜひ、おすすめ派遣会社に登録して、いい仕事を見つけ、仕事とプライベートを両立させた30代の素敵な暮らしを楽しんでください！

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