【転職のプロが教える】女性におすすめの転職エージェントランキング

「女性におすすめの転職エージェントはどの会社？」このようなお悩みを抱えていませんか？

そのほかに、「転職エージェントを利用して転職活動を行ったことがある女性へのアンケート結果」も掲載しています。

転職活動を検討している方にとって、この記事がお役に立てば幸いです。

女性におすすめの転職エージェント総求人数ランキング

なぜなら、求人の多い転職エージェントに登録することで選択肢が広がり、希望する条件の求人や好条件の求人に巡り合う可能性が高くなるからです。

今回は女性におすすめの転職エージェントの求人数を調査しました。

ここからは、求人数上位の転職エージェント3社について、それぞれの特徴などをご紹介します。

【求人数第1位】リクルートエージェント

画像引用元：「リクルートエージェント」公式サイト

リクルートエージェントは、公開していない求人数をあわせて常時30万件を超える求人数をもつ転職エージェントです。

性別・年代を問わず転職支援実績が豊富で、求職者の状況に合った求人を豊富に揃えています。

また、専用アプリを利用した求人の紹介、面接力向上のためのセミナー開催、企業の内部情報の確認など、独自のサービスが豊富です。

そのため、初めて転職するという方も、何度目かの転職をするという方も、登録すべき転職エージェントのひとつといえます。

※上記は、2021年5月24～26日の調査時点の情報です／求人数は非公開求人も含みます

【求人数第2位】dodaエージェントサービス

画像引用元：「dodaエージェントサービス」公式サイト

dodaエージェントサービスは、転職サイト「doda」のサービスの1つです。そのため、登録すれば転職エージェントとしてだけでなく、転職サイトとしても利用することができ、求人の紹介を受けつつ自分で求人を探して直接応募することもできます。

また、「Woman Career」という女性向けの特設ページも用意しており、女性向けの求人を豊富に揃えています。

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【求人数第3位】マイナビエージェント

画像引用元：「マイナビエージェント」公式サイト

マイナビエージェントは、就活支援サイト「マイナビ」と同じグループの転職エージェントです。

そのため、マイナビを利用して就職した20代・30代の方が転職する際に利用している傾向が強く、20代の方から信頼されている転職エージェントNo.1として評価されています（楽天リサーチ調査、2019年1月）。

女性の転職支援に関しては専門チームを編成しており、女性向の特設ページも設けて女性の転職支援を積極的に行っています。

※上記は、2021年5月24～日時点の情報です。

女性におすすめの転職エージェントランキング（年代別・職種別・拠点別）

ここでは「求人数」以外の、「年代別」「職種別」「拠点所在地別」など、さまざまな視点で「女性におすすめの転職エージェント」をランキングにしました。

それぞれの転職エージェントの強みや特徴を把握して、あなたの希望条件に当てはまる求人が多い転職エージェントを探しましょう。

【年代別】女性におすすめ転職エージェントランキング

上記「求人数ランキング」で紹介した転職エージェントはすべて、性別問わず、幅広い職種・業種に対応しています。そのなかでも各社、特定の分野に強みを持っています。

ここでは、「求人数ランキング」で5位までにランクインした転職エージェントについて、各社の年代別求職者の対応状況をまとめました。

【職種別】女性におすすめ転職エージェントランキング

上記「求人数ランキング」で紹介した転職エージェントはすべて、性別問わず、幅広い職種・業種に対応しています。そのなかでも各社、特定の分野に強みを持っています。

ここでは、「求人数ランキング」で5位までにランクインした転職エージェントについて、各社の職種別の求人数をまとめました。

※求人数は、2021年5月24～26日の調査時点の数値です。

【拠点所在地別】女性におすすめ転職エージェントランキング

あなたのお住まいの地域の近くに、転職エージェントの面談拠点がある場合、相談や面接練習などに気軽に足を運ぶことができます。

また、転職エージェントは、拠点のある地域周辺の転職事情や企業に精通していることが多く、他の転職エージェントにはない情報を持っている場合もあります。

ここでは、女性におすすめの転職エージェントの拠点所在地をご紹介します。

あなたのお住まいの地域の近くに転職エージェントの拠点がある場合は是非登録をおすすめします。

【時短勤務】時短勤務を希望する方におすすめの転職エージェント2選

【時短勤務】ママの求人

画像引用元：「ママの求人」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【時短勤務】スマートキャリア

画像引用元：「スマートキャリア」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

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>>ママにおすすめ転職エージェントランキング

【ブランクOK】ブランクがある女性におすすめの転職エージェント2選

【ブランクOK】リクルートエージェント

画像引用元：「リクルートエージェント」公式サイト

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【ブランクOK】ママリブラ

画像引用元：ママリブラ

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

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>>主婦の方におすすめの転職エージェントランキング

職種別におすすめ特化型転職エージェント

なぜなら、希望する分野の転職に強い転職エージェントにも登録することで、応募したい求人数を増やすことができ、転職の成功確率も高くなるからです。

ここでは、以下の職種について、その分野の転職に強い転職エージェントをご紹介します。

【職種別】事務職を目指す女性におすすめの転職エージェント

【事務】MS Agent by MS-Japan

画像引用元：「MS Agent by MS-Japan」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【事務】リクルートエージェント

画像引用元：「リクルートエージェント」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【事務】パソナキャリア

画像引用元：「パソナキャリア」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【事務】ジャスネットキャリア

画像引用元：「ジャスネットキャリア」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【職種別】ハイクラス転職・外資系企業を目指す女性におすすめの転職エージェント

【ハイクラス】JACリクルートメント

画像引用元：「JACリクルートメント」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【ハイクラス】エリートネットワーク

画像引用元：エリートネットワーク

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【職種別】アパレル業界を目指す女性におすすめの転職エージェント

【アパレル】iDA

画像引用元：「iDA」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【アパレル】クリーデンス

画像引用元：「クリーデンス」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【アパレル】エラン

画像引用元：elan(エラン)

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【職種別】看護師の方におすすめの転職エージェント

【看護師】医療ワーカー

画像引用元：「医療ワーカー」公式サイト

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【看護師】看護roo!転職サポート

画像引用元：「看護roo！転職サポート」公式サイト

看護roo!転職サポートは、看護師向けの情報を発信するサイト「看護roo!」のサービスの1つで、東証一部上場の株式会社クイックが運営しています。

求人票には、職員数やオペ室数などの細かな情報の他、看護師長からのメッセージなどが書かれていることもあります。

応募前に、その病院や施設の情報をしっかりと知ることができるため、希望に合った求人かどうか見極めやすいです。

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【看護師】マイナビ看護師

画像引用元：「マイナビ看護師」公式サイト

マイナビ看護は、株式会社マイナビが運営している看護師専門の転職サービスです。

事務職から医療系の幅広い求人情報を掲載しているマイナビだからこその求人の多さ、看護師の現場を訪問しているので看護師が働きやすい環境や雰囲気を熟知しています。

転職を考えている・相談したいだけでも大丈夫です。個人に合わせた転職プランを提案してくれます。

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【職種別】介護職を目指す女性におすすめの転職エージェント

【介護職】ジョブメドレー

画像引用元：「ジョブメドレー」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【介護職】介護ワーカー

画像引用元：「介護ワーカー」公式サイト

介護ワーカーは、介護職に特化した人材紹介・人材派遣サービスを行っています。

介護職の業界を知り尽くしている専門アドバイザーから、求人の紹介から提出書類や面接のアドバイス、その他の転職サポートを受けることができます。

専門アドバイザーは、札幌から福岡・熊本まで全国13拠点に在籍しており、様々な職種から転職し経験を重ねた方が多いため、介護業界の知識だけでなく転職の大変さも理解してくれます。

そのため、2015年から4年連続で「介護士さんが認めた求人サイトNO.1」（楽天リサーチ調べ 2015年～2018年）に輝くなど、人気・実績ともに評価が高い転職エージェントなのです。

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【介護職】ケアジョブ

画像引用元：「ケアジョブ」公式サイト

ケアジョブは、「職業紹介優良事業者」に認定されている「株式会社メディカルジョブセンター」が運営しています。

求人の約70％は「非公開求人」で、人気過ぎたり急募だったり、さまざまな事情で公開ができない好条件求人が豊富です。

また、介護の業界に精通したキャリアアドバイザーから、施設の有休取得率や離職率、残業率など求人票だけでは知れない内部情報も得ることができます。

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【介護職】マイナビ介護職

画像引用元：「マイナビ介護職」公式サイト

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【職種別】保育士を目指す女性におすすめの転職エージェント

【保育士】ジョブデポ保育

画像引用元：「ジョブデポ保育士」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【保育士】保育士ワーカー

画像引用元：「保育士ワーカー」 公式サイト

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【保育士】マイナビ保育士

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【保育士】ミラクス保育（旧：スマイルSUPPORT保育）

※上記は、2021年5月28日時点の情報です。

【職種別】薬剤師を目指す女性におすすめの転職エージェント

【薬剤師】コーディアルエージェント

画像引用元：「コーディアルエージェント」公式サイト

「コーディアルエージェント」は、創業から一貫して薬剤師の転職支援を行っている人材紹介会社。同社運営の求人サイト「元気が出るしょほうせん」で転職サポートの申し込みや求人の確認が可能です。

転職サポートを利用すると、利用者が働きたいと思う企業に対して、利用者の名前を出すことなく最新の採用状況を確認してくれる場合もあります。

豊富な求人から自分に合う求人を選びたい方にも、働きたいと思っている企業への転職を後押ししてほしい方にも、おすすめしたい転職エージェントです。

※上記は、2021年4月26日時点の情報です。

【薬剤師】リクナビ薬剤師

画像引用元：「リクナビ薬剤師」公式サイト

「リクナビ薬剤師」は、株式会社リクルートメディカルキャリアが運営している人材紹介サービスです。リクナビNEXTやリクルートエージェントと同じグループのサービスです。

対応のスピーディーさが魅力で、「リクナビ薬剤師」に希望条件などを伝えると、翌日には平均5社の求人を紹介してもらえたり、最短3日での転職実現ができたりします。

※上記は、2021年4月26日時点の情報です。

【薬剤師】マイナビ薬剤師

画像引用元：「マイナビ薬剤師」公式サイト

「マイナビ薬剤師」は、株式会社マイナビが運営している薬剤師専門の人材紹介サービスです。マイナビ転職やマイナビエージェントなどと同じグループです。

コンサルタントの対応力が魅力で、転職活動で不安なことがあっても細かくサポートしてくれますし、転職希望者1人では知り得ない企業情報も詳しく教えてくれます。

※上記は、2021年4月26日時点の情報です。

【薬剤師】クラシスのヤクジョブ.com

画像引用元：「クラシスのヤクジョブ.com」公式サイト

クラシスのヤクジョブ.comは、医療・福祉分野に精通している転職エージェント「クラシス株式会社」が運営する薬剤師専門の転職支援サービスです。

20年以上に渡って転職支援してきた実績をもっており、かつ、業界トップクラスの求人数・取引社数をもっています。

さまざまな条件にあった求人があるため、ベテランのスキルアップ転職や未経験・ブランクから転職など幅広い転職に対応できます。

※上記は、2021年4月26日時点の情報です。

【職種別】美容業界を目指す女性におすすめの転職エージェント

【美容業界】リクエストQJエージェント

画像引用元：「リクエストQJエージェント」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【美容業界】iDA

画像引用元：「iDA」公式サイト

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【美容業界】BeAle（ビアーレ）

画像引用元：BeAle(ビアーレ)

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【職種別】IT・WEB業界を目指す女性におすすめの転職エージェント

【IT・WEB業界】レバテックキャリア

レバテックキャリアは、エンジニア・クリエイターを中心に15年積み重ねてきた転職支援実績があります。

IT企業経営層とのパイプが太く、求人の検索画面には「企業から求人を検索」の項目があります。

大手企業や有名な企業で働きたい方におすすめの転職エージェントです。

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【IT・WEB業界】ギークリー

画像引用元：「Geekly」公式サイト

特化型の求人数ランキング3位は、ギークリーです。
IT業界で働いていたエージェントばかりなので、将来のキャリアプランに悩んでいるという方におすすめです。

求人はITエンジニア関連が50％を占めており、ベンチャー企業が多いです。IT関連で新しいことに挑戦したい方はギークリーに登録してみてください。

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

【IT・WEB業界】ワークポート

画像引用元：ワークポート

ワークポートは総合型転職エージェントでありながら、IT系やWEB系に注力している転職エージェントです。

1万件以上のIT・WEB系求人を保有し、エージェントも元業界経験者が多く、職種や仕事内容について具体的に相談できます。

※上記は、2021年5月24～26日時点の情報です。

キャリアチェンジにおすすめの転職エージェント

キャリチェン（株式会社エージェントゲート）

画像引用元：キャリチェン（株式会社エージェントゲート）

※上記は、2021年11月時点の情報です。

年代別におすすめの転職エージェント

なぜなら、ご自身の年代の転職に強い転職エージェントにも登録することで、応募したい求人数を増やすことができ、転職の成功確率も高くなるからです。

ここでは、20代・30代・40代の年代別に、登録すべきおすすめの転職エージェントをご紹介します。

20代女性におすすめの転職エージェント2選

20代女性なら、以下に挙げる転職エージェント2社への登録を特におすすめします。

リクルートエージェント（△詳細にジャンプ）

幅広い職種・業界で求人数がトップクラス

マイナビエージェント（△詳細にジャンプ）

20代・30代からの支持が厚い

この2社は、20代の転職支援に強い転職エージェントで、フルタイム勤務の仕事を探す20代の女性ならば登録すべき転職エージェントといえます。

30代女性におすすめの転職エージェント2選

30代女性なら、以下に挙げる転職エージェント2社への登録を特におすすめします。

リクルートエージェント（△詳細にジャンプ）

全体の求人数が多いだけでなく、ブランクOKの求人数も豊富

パソナキャリア（△詳細にジャンプ）

女性の転職支援に積極的で、時短勤務やブランクOKの求人が豊富

30代の女性は、ライフスタイルに応じて働き方に違いが出やすい世代です。この2社は、フルタイムで働きたい方も、時短勤務やブランクからの復職を希望する方も登録すべき転職エージェントといえます。

40代女性におすすめの転職エージェント2選

40代女性なら、以下に挙げる転職エージェント2社への登録を特におすすめします。

リクルートエージェント（△詳細にジャンプ）

全体の求人数が多いだけでなく、ブランクOKの求人数も豊富

JACリクルートメント（△詳細にジャンプ）

30～40代からの管理職・ハイクラスの転職に特化

40代は、家庭に入っていた方が復職を希望するケースや、長く働いてきた方が管理職などに抜擢されるケースなどがあります。

この2社は、ブランクからの復職向け求人や、管理職・高年収の求人が豊富で、登録すべき転職エージェントです。

地域別におすすめの転職エージェント

なぜなら、転職したい地域の求人が多い転職エージェントにも登録すれば、地域の転職事情も知ることができ、さらに地元の中小企業の求人などにも応募できる機会が多くなるからです。

当編集部では、全国47都道府県について「求人数が多い転職エージェント」と「地域に密着した転職エージェント」を調査し、記事にまとめていますので、ぜひご覧ください。

以下の都道府県名をクリックすると、該当する都道府県の記事にジャンプします。

• 北海道・東北

  北海道

  青森

  秋田

  山形

  岩手

  宮城

  福島

• 関東

  東京

  神奈川

  千葉

  埼玉

  茨城

  栃木

  群馬

• 北陸・甲信越

  新潟

  山梨

  長野

  石川

  富山

  福井

• 中部

  愛知

  岐阜

  静岡

  三重

• 関西

  大阪

  兵庫

  京都

  滋賀

  奈良

  和歌山

• 中国

  岡山

  広島

  鳥取

  島根

  山口

• 四国

  香川

  徳島

  愛媛

  高知

• 九州・沖縄

  福岡

  佐賀

  長崎

  熊本

  大分

  宮崎

  鹿児島

  沖縄

女性の転職活動に役立つおすすめ転職サイト3選

ここでは転職活動中の女性におすすめの転職サイトを紹介します。

転職サイトは「自分のペースで転職活動を進めたい方」や「転職活動を本格的に始める前に求人情報を確認したい方」におすすめです。

【おすすめ求人サイト】女の転職type

画像引用元：女の転職type

女の転職typeの求人状況

※求人数は2020年10月14日時点の数値を算出しています。

女の転職typeは、働くママ歓迎の求人がほとんどで、時短勤務OKやブランクOKの求人も多数掲載している転職サイトです。

総求人数は少ないものの、7割以上の求人が「ママ歓迎」求人で、「時短勤務OK」や「ブランクOK」の求人も豊富にあります。

求人のほとんどは正社員や契約社員の求人のため、子どもを優先に考えながらも、しっかり働きたいママにはおすすめしたい転職サイトです。

【おすすめ求人サイト】エン転職

エン転職は、「3年連続利用者満足度NO.1」を獲得した実績がある転職サイトです。

公開求人には企業への口コミとその返信が掲載され、良い点もそうでない点もオープンにしています。

また、女性が働きやすい職種の転職・求人情報も多数掲載されています。

【おすすめ求人サイト】ママワークス

画像引用元：ママワークス

転職エージェントを利用した女性に聞いた「転職エージェントに関するアンケート」

そこで、転職エージェントを利用して転職したことのある女性を対象にアンケートを実施しまし、以下の4つの質問に回答いただきました。
【アンケート調査概要】2018年5月21日／回答者数：女性27名／クラウドワークスのアンケート機能を利用

1. なぜ転職エージェントを利用した？
2. 登録したことがある転職エージェントは？
3. 希望の求人を見つけられた転職エージェントはどの会社？
4. 転職エージェントに登録してから、転職するまでの日数を教えてください。

※クリックすると、記載箇所にジャンプします。

Q1.なぜ転職エージェントを利用した？

Q2.登録したことがある転職エージェントは？

最も多かったのは、
「リクルートエージェント」でした。

女性の転職に力を入れている転職エージェントではありませんが、求人数が豊富ですので、希望する職種に出合える可能性が高いです。

Q3.希望の求人を見つけられた転職エージェントはどの会社？

この質問は、「転職エージェントに紹介された転職先に転職し、アンケート回答時点で就業中である」かつ「その仕事は自身に合っている仕事である」と回答した方のみを対象としています。そのため、転職に満足されている印象が見受けられます。

Q4.転職エージェントに登録してから、転職するまでの日数を教えてください。

ケースバイケースですが、このアンケート結果では、転職エージェントに登録してから2～3か月ほどで転職が決まるケースが多く見られました。やはり転職エージェントを利用すると、早期で転職できる可能性があります。

とはいえ、なかには「半年近くかかった」という声も。そういう可能性も考えると、経済的にゆとりをもつためにも、転職活動をするなら「在職しながら登録して転職活動」するほうがいいといえます。実際、今回アンケートに回答いただいた方のなかでも、在職中に転職エージェントに登録した方が約67％にのぼりました。

【徹底調査】女性におすすめの職業は？

そこで今回は「女性におすすめの職業」について調査を行いました。

1. 女性の平均年収が高い職業
2. 失業リスクの低い職業
3. 残業の少ない職業
4. 時短勤務できる職業

1.女性の平均年収が高い職業

画像引用元：doda「2017年 女性の平均年収ランキング」

上記データによれば、女性の平均年収で600万円を超えているのは「投資銀行業務」と「運用（ファンドマネージャーなど）」の2職種で、どちらも金融系の専門職です。

最近何かと話題の「投資」関連の仕事は、業界平均年収が高い専門職だけあって、女性でも高年収です。

2.失業リスクの低い職業

失業リスクの低い、長く勤めやすい職業としては、次の2つが挙げられます。

1.公務員

公務員試験を通過しなければなりませんが、正規雇用の公務員ならば通過後は定年まで安定して働くことができるのが魅力です。

2.医療系職種（看護師・歯科衛生士・薬剤師など）

医療系職種も国家資格を取得する必要がありますが、一度職から離れても復職しやすいのが魅力です。

3.残業の少ない職業

家庭やプライベートの時間も充実させたい女性にとって、「残業が少ない仕事」はとても人気です。

ここでは、2019年度の四季報に掲載されていた「残業の少ない業種」をご紹介します。

残業の少ない職業

信販・カード・リース（金融）	14.5時間
商社・卸業	16.4時間
小売 / デパート	9.2時間

引用：東洋経済 就職 四季報 2019年度版 1090p「3-1.業種別残業時間（時間/月）の平均」

残業が多いイメージもある「信販・カード・リース」系や「小売・デパート」系の仕事は、意外にも残業が少ないです。

特に、小売・デパートの貴金属売り場など客単価の高い売り場は、客数自体が少ないため残業がない、または少ない傾向にあります。

4.時短勤務できる職業

3歳未満のお子さんをおもちの方で、下記条件に該当する方は、時短勤務（短時間勤務制度）の適用を受けることができます。詳しくは厚生労働省の資料をご参照ください。

（１） 短時間勤務制度の対象となる労働者

対 象
○ 短時間勤務制度の対象となる労働者は、次のすべてに該当する労働者です。

① ３歳に満たない子を養育する労働者であること
② １日の所定労働時間が６時間以下（※）でないこと。
③ 日々雇用される者でないこと。
④ 短時間勤務制度が適用される期間に現に育児休業をしていないこと。
⑤ 労使協定により適用除外とされた労働者でないこと。

引用：短時間勤務制度（所定労働時間の短縮等の措置）について

【FAQ】転職に関するよくある質問

転職エージェントがお礼に食事に誘ってくることってあるの？

転職エージェントが、お礼に食事に誘うことは基本的にはありません。

大手企業が運営している転職エージェントであればなおさら、求職者の方との個人的な接点は一切禁止されています。

なぜなら、求職者との個人的な接点は、トラブルのもとになるからです。

同様の理由で、転職エージェントと求職者が個人的な連絡先の交換もできないようになっているところばかりです。

そのため、転職エージェントが食事に誘ってくることがあれば、断っていただいて全く問題ありません。

転職エージェントから食事に誘われたらどうしたらいいの？

転職エージェントから食事に誘われたら、どんな場合でも何の迷いもなく断って問題ありません。

上でも述べましたように、転職エージェント側では、求職者の方を食事に誘うような個人的な関係を持つことはルール違反だからです。

もしかしたら、「丁寧にフォローしてもらえたのに申し訳ない」といった思いをお持ちになるかもしれません。

しかし、転職エージェントが食事に誘う理由は、どのような理由であれ転職エージェント側の都合です。

全く気にせず、はっきりと断りましょう。

転職エージェントがお礼に食事に誘ってくる理由とは？

転職エージェントがお礼として食事に誘ってきた場合、考えられる理由としては以下の2つがあります。

理由1.内定を断られないように、再度の確認がしたい

転職エージェント側には、ノルマとまではいわないものの採用人数の目標数値が設定されています。

内定が出て入社の段取りまで進んだのに、万が一、気が変わって入社前に辞退ということになったら企業様にも迷惑がかかり、自身の数値も失います。

そのようなことがないように、改めて釘を刺すという意味合いで一度お会いしたいと食事に誘う可能性は無きにしもあらずです。

理由2．異性としての興味がある

求職者に対して異性として興味を持ち、食事に誘っている可能性もあります。

特に女性の場合、男性の転職エージェントからの誘いだったらさらに身構えてしまうかもしれません。

しかしながら、個人的な接触は企業でNGとしている行為ですので、言語道断の理由と言えます。

「高卒」や「スキルなし」でも転職は可能？

高卒でスキルのない方でも転職は可能です。

求人情報の中には「学歴不問・未経験歓迎」といった条件の求人も多くあります。

「高卒」や「スキルなし」でも転職エージェントを利用できる？

「最終学歴が高卒の方」や「スキルに自信がない方」でも転職エージェントは利用可能です。

転職エージェントの中には「高卒の方」や「スキルや経歴に自信がない方」への支援に力を入れている会社もあります。

また、多くの転職エージェントでは以下のような転職支援サービスを提供しています。

• キャリアの棚卸し(これまでの職歴の振り返り)
• これからの仕事探しに関するアドバイス
• 履歴書や職務経歴書の添削
• 面接対策
• 転職に関する手続きのサポート

「転職経験が少ない方」
「1人で転職活動を進めることに自信がない方」
「学歴や職歴に自信がない方」
には上記のような転職支援サービスを利用することで、効率よく転職活動を進められる可能性が高くなります。

会社によってサービスの特徴や、取扱い求人数が多い職種・業界などが異なりますので、転職エージェントに登録する際は、ご自身の状況に合った転職エージェントかどうかを確認した上で登録することをおすすめします。

未経験の女性でも挑戦しやすい業界や職種はなに？

未経験の女性で転職をする場合、業界で選ぶと美容、医療、介護、アパレル業界が比較的挑戦しやすいです。
これらの業界の中でも次の職種は未経験からでも応募できることが多く、有力候補としてチェックしておきましょう。

• 介護助手
• ネイリスト
• エステティシャン
• 販売員
• 医療事務
• 看護助手
• 営業

介護助手や看護助手は一見すると資格が必要のようにも見えますが、実は未経験でも応募が可能です。

女性で未経験でもできる仕事は多くありますが、年齢が高くなると選択肢が狭まるので注意が必要です。

20代であれば、どの職種にも応募可能ですが、30代40代になるとある程度の活躍を見込まれるため、未経験での転職はかなり厳しくなります。

アパレルの販売員や営業職は比較的年齢制限が緩やかなので、狙い目として応募してみるのも良いでしょう。

新型コロナの影響で女性の転職活動は難しくなっている？

新型コロナの影響によって女性の転職活動は厳しくなっていると言えます。

2021年9月時点で1.16倍と上がってきてはいますが、一人あたりの求人数は新型コロナ前より減少しているという状況です。

この状況下で転職活動中の女性に実施したアンケートでは約72.3％が「転職活動の進みが悪くなった」と回答しています。

その理由は、「応募したい求人が減った」が1位で67.1％、「応募したい企業の採用が中止・延期になった」が2位で46.5％でした。

ここから、新型コロナによって、応募したい求人数が減少し、転職活動の進みが悪くなったと感じている女性が多くいる事が分かります。

参考：新型コロナウイルス感染症関連情報： 新型コロナが雇用・就業・失業に与える影響国内統計：有効求人倍率「独立行政法人　労働政策研究・研修機構」

参考：コロナ禍、転職できる？ 経験者に聞く良い点・悪い点のリアル【働く女性アンケート】「女の転職type」

40代以上は転職エージェントに利用を断られることが多いって本当？

40代の女性は転職エージェントに利用を断られることはあります。

どんな年齢でも断られる事があるので、気にする必要はありませんが、簡単に転職ができるとは言い難いです。

「マイナビ 転職動向調査2020年版」によると、40代女性の転職平均応募社数は9.3社となっています。

これは、全体平均（7.9）よりも2社多いです。

ちなみに、内定者数は40代女性の平均は1.5社でした。

加えて求人閲覧数の平均も47.6で、全体平均（35.7）よりも8求人多く閲覧している結果となりました。

つまり、40代女性は他の転職者よりも多く求人を探して、多く応募しなければならない事を意味します。

40代女性の転職状況は決して楽ではありませんが、ニーズは存在します。

例えば、ハイブランドの販売員や百貨店の美容部員、量販店のアパレル店員など年齢層が高いお客様を相手にする仕事は年齢が影響しにくいのでお勧めです。

参考：転職動向調査2020年版（2019年）9ページ「マイナビ」

転職エージェントとの面談はどんな服装がいいの？

転職エージェントとの面談では特に服装は指定されていませんが、相手に不快な思いを与えない、きれい目な服装であればOKです。

しかし、派手な服装やラフすぎる服装はNGです。

あまり派手すぎる服装にしてしまうと、「この人大丈夫？」と思われてしまいかねません。

服装が自由といっても、社会人として当たり前とされるマナーを守った服装を心がけるようにご注意ください。

どのような服装をすればいいのかいまいち分からないという方は、スーツを選ぶのもひとつの方法です。

男性向け転職エージェントとの面談時の服装

転職エージェント面談時の男性向けの服装は、

• トップはえりのついたポロシャツやシャツ
• ボトムはスラックス
• 靴は革靴

という組み合わせがおすすめです。

ジーパンやハーフパンツ、トレーナーやTシャツ、サンダルなどはラフすぎる印象を与えるのであまりおすすめできません。

髪型やヒゲなどにも注意して、カウンセリングを受けたり、相談に乗ってもらったりする時の転職エージェント訪問時などに、清潔感とビジネスマナーを身につけていることをアピールできるようにすることが大切です。

女性向け転職エージェントとの面談時の服装

女性の場合もジーパンなどの私服のようなラフ過ぎる服装にしないようにして、スカートやスラックスなどに清潔さを感じさせるシャツを合わせて、ジャケットを羽織るなどの格好がおすすめです。

また、サンダルやミュールなどもできるだけ履かないようにして、パンプスを選ぶと無難です。

ネイルやアクセサリー類などについても、派手すぎるものは避けて、落ち着いた印象を与えるものを選ぶと、転職エージェントに好印象を持ってもらえます。

なぜ転職エージェントとの面談も服装が大切なの？

転職エージェントとの面談で、なぜ服装が大切になるのかというと、社会人としてのマナーを身につけているかどうか判断される要因となるからです。

第一印象で清潔感がなかったり、適切な服装ができていなかったりすると、「紹介した職場でも、マナーが守れないのではないか？」と転職エージェントに思われてしまいます。

転職エージェントがこの人なら安心して求人に紹介できると思ってもらうためにも、服装にも気をつけて好印象を持ってもらうことが重要です。

転職活動の一環として、転職エージェントの利用にも注意していかなければなりません。

まとめ

この記事をまとめると、

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